BEEV: Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor
BEEV: Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor
Bilişime ve Eğitime Erişim Vakfı (BEEV) Genel Müdürü Neyran Akyıldız: "Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor."
Haber Giriş Tarihi: 09.03.2026 15:41
Haber Güncellenme Tarihi: 09.03.2026 15:45
Kaynak:
Haber Merkezi
https://www.dijitalhaber.com.tr
Bilişimde ve eğitimde fırsat eşitliğini güçlendirmek amacıyla kurulan Bilişime ve Eğitime Erişim Vakfı (BEEV), 8 Mart Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle Veri Enstitüsü iş birliğiyle hazırladığı teknolojiye erişim ve dijital beceriler odaklı araştırmasının bulgularını paylaştı. Araştırma, kadınların dijital becerilerini geliştirme konusunda yüksek motivasyona sahip olmalarına rağmen teknolojiye erişimde erkeklere kıyasla daha fazla ekonomik engelle karşılaştığını ortaya koydu.
Dijitalleşmenin eğitimden istihdama kadar hayatın her alanında belirleyici hale geldiği günümüzde, teknolojiye erişim fırsat eşitliğinin temel unsurlarından biri olarak öne çıkıyor. BEEV ve Veri Enstitüsü iş birliğiyle hazırlanan araştırma, kadınların dijital dünyaya katılım konusunda güçlü bir istek ve farkındalığa sahip olduğunu ancak erişim imkanları açısından erkeklere kıyasla daha dezavantajlı bir konumda kaldığını gösteriyor.
Kadınların yüzde 82'si bilişim teknolojilerine eşit erişimin eğitimde fırsat eşitliği için temel bir hak olduğunu belirtirken, teknolojiye erişimi doğrudan bir eğitim hakkı olarak gören kadınların oranı yüzde 48 ile erkeklerin (yüzde 40) üzerinde yer alıyor. Teknolojiye erişimi aynı zamanda ekonomik bir hak olarak değerlendiren kadınların oranı ise yüzde 19 ile erkeklerin (yüzde 6) üç katından fazla seviyeye ulaşıyor.
Kadınların cihaz yenileme imkânı erkeklere göre daha sınırlı
Araştırmaya göre, teknolojik cihazını kısa sürede yenileyebileceğini belirten kadınların oranı yüzde 45'te kalırken, erkeklerde bu oran yüzde 58'e ulaşıyor. Yeni bir cihaz almanın çok uzun süreceğini veya ciddi planlama gerektirdiğini ifade eden kadınların oranı ise yüzde 20 ile erkeklerin (yüzde 11) neredeyse iki katına çıkıyor. Bu tablo, kadınların teknolojiye erişimde ekonomik engellerle daha sık karşılaştığına işaret ediyor.
Araştırmaya katılan kadınların tamamı teknolojiye erişimi temel ihtiyaç olarak görüyor
Buna karşın kadınların teknolojiye yönelik motivasyonu dikkat çekici düzeyde. Kadınların yüzde 97'si bilişim teknolojilerini bir lüks değil, temel bir ihtiyaç olarak görürken, kadınların yüzde 83'ü dijital becerilerini geliştirmek istediğini belirtiyor. Bu oran erkeklerde yüzde 76 seviyesinde kalıyor. Bu sonuç, kadınların dijital dünyaya katılım konusunda güçlü bir istek taşıdığını ortaya koyuyor.
Her dört kadından üçü dijital becerilerin fırsat kapısı olduğuna inanıyor
Araştırma, kadınların dijital becerilerle gelecekleri arasında güçlü bir bağ kurduğunu da ortaya koyuyor. Kadınların yüzde 74'ü, dijital becerilerinin daha gelişmiş olması halinde eğitim ve kariyer açısından daha fazla fırsata erişebileceğine inanıyor.
Yapay zekâ kullanımında da cinsiyet farkı dikkat çekiyor
Yeni nesil teknolojilerde de benzer bir ayrışma görülüyor. Yapay zekayı hiç kullanmadığını belirten kadınların oranı yüzde 11 olurken, bu oran erkeklerde yüzde 7 seviyesinde kalıyor. Dijital teknolojiler konusunda kendini yeterli gören kadınların oranı ise yüzde 45 ile ortalamanın altında seyrediyor.
“Bilişim hakkının eşit olmadığı her durumda fırsat eşitsizliği derinleşiyor”
BEEV Genel Müdürü Neyran Akyıldız, araştırma sonuçlarını değerlendirerek şunları söyledi:
“Bu veriler bize, kadınların bilişime erişimde hâlâ dezavantajlı bir konumda olduğunu gösteriyor. Bilişim hakkının eşit olmadığı her durumda fırsat eşitsizliği daha da derinleşiyor. Ancak algı göstergelerinde bunun tam tersini görüyoruz. Kadınlar dijital çağın gereklerinin farkında ve fırsat eşitliği taleplerini güçlü bir şekilde dile getiriyor. BEEV olarak teknolojiye erişimin önündeki engelleri kaldırmak için çalışırken, kız öğrencilerin bilim ve teknolojiye olan ilgilerini desteklemek en büyük motivasyon kaynağımız. Çünkü teknoloji, doğru ve adil bir biçimde erişilebilir kılındığında; eğitimde eşitliğin, kapsayıcılığın ve toplumsal dönüşümün en güçlü araçlarından biri hâline geliyor. Biz de tam bu noktada duruyoruz. Bilişime erişimi daha fazla çocuk, genç ve öğrenci için bir engel olmaktan çıkarıp gerçeğe dönüştürmek için buradayız.”
Akyıldız ayrıca, dijital becerilerin yalnızca teknik bir yetkinlik olmadığını; kadınların ve tüm bireylerin eğitim, istihdam ve sosyal hayata eşit katılımı açısından kritik bir gereklilik olduğunu da vurguladı.
Sizlere daha iyi hizmet sunabilmek adına sitemizde çerez konumlandırmaktayız. Kişisel verileriniz, KVKK ve GDPR
kapsamında toplanıp işlenir. Sitemizi kullanarak, çerezleri kullanmamızı kabul etmiş olacaksınız.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.
BEEV: Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor
Bilişime ve Eğitime Erişim Vakfı (BEEV) Genel Müdürü Neyran Akyıldız: "Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor."
Bilişimde ve eğitimde fırsat eşitliğini güçlendirmek amacıyla kurulan Bilişime ve Eğitime Erişim Vakfı (BEEV), 8 Mart Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle Veri Enstitüsü iş birliğiyle hazırladığı teknolojiye erişim ve dijital beceriler odaklı araştırmasının bulgularını paylaştı. Araştırma, kadınların dijital becerilerini geliştirme konusunda yüksek motivasyona sahip olmalarına rağmen teknolojiye erişimde erkeklere kıyasla daha fazla ekonomik engelle karşılaştığını ortaya koydu.
Dijitalleşmenin eğitimden istihdama kadar hayatın her alanında belirleyici hale geldiği günümüzde, teknolojiye erişim fırsat eşitliğinin temel unsurlarından biri olarak öne çıkıyor. BEEV ve Veri Enstitüsü iş birliğiyle hazırlanan araştırma, kadınların dijital dünyaya katılım konusunda güçlü bir istek ve farkındalığa sahip olduğunu ancak erişim imkanları açısından erkeklere kıyasla daha dezavantajlı bir konumda kaldığını gösteriyor.
Kadınların yüzde 82'si bilişim teknolojilerine eşit erişimin eğitimde fırsat eşitliği için temel bir hak olduğunu belirtirken, teknolojiye erişimi doğrudan bir eğitim hakkı olarak gören kadınların oranı yüzde 48 ile erkeklerin (yüzde 40) üzerinde yer alıyor. Teknolojiye erişimi aynı zamanda ekonomik bir hak olarak değerlendiren kadınların oranı ise yüzde 19 ile erkeklerin (yüzde 6) üç katından fazla seviyeye ulaşıyor.
Kadınların cihaz yenileme imkânı erkeklere göre daha sınırlı
Araştırmaya göre, teknolojik cihazını kısa sürede yenileyebileceğini belirten kadınların oranı yüzde 45'te kalırken, erkeklerde bu oran yüzde 58'e ulaşıyor. Yeni bir cihaz almanın çok uzun süreceğini veya ciddi planlama gerektirdiğini ifade eden kadınların oranı ise yüzde 20 ile erkeklerin (yüzde 11) neredeyse iki katına çıkıyor. Bu tablo, kadınların teknolojiye erişimde ekonomik engellerle daha sık karşılaştığına işaret ediyor.
Araştırmaya katılan kadınların tamamı teknolojiye erişimi temel ihtiyaç olarak görüyor
Buna karşın kadınların teknolojiye yönelik motivasyonu dikkat çekici düzeyde. Kadınların yüzde 97'si bilişim teknolojilerini bir lüks değil, temel bir ihtiyaç olarak görürken, kadınların yüzde 83'ü dijital becerilerini geliştirmek istediğini belirtiyor. Bu oran erkeklerde yüzde 76 seviyesinde kalıyor. Bu sonuç, kadınların dijital dünyaya katılım konusunda güçlü bir istek taşıdığını ortaya koyuyor.
Her dört kadından üçü dijital becerilerin fırsat kapısı olduğuna inanıyor
Araştırma, kadınların dijital becerilerle gelecekleri arasında güçlü bir bağ kurduğunu da ortaya koyuyor. Kadınların yüzde 74'ü, dijital becerilerinin daha gelişmiş olması halinde eğitim ve kariyer açısından daha fazla fırsata erişebileceğine inanıyor.
Yapay zekâ kullanımında da cinsiyet farkı dikkat çekiyor
Yeni nesil teknolojilerde de benzer bir ayrışma görülüyor. Yapay zekayı hiç kullanmadığını belirten kadınların oranı yüzde 11 olurken, bu oran erkeklerde yüzde 7 seviyesinde kalıyor. Dijital teknolojiler konusunda kendini yeterli gören kadınların oranı ise yüzde 45 ile ortalamanın altında seyrediyor.
“Bilişim hakkının eşit olmadığı her durumda fırsat eşitsizliği derinleşiyor”
BEEV Genel Müdürü Neyran Akyıldız, araştırma sonuçlarını değerlendirerek şunları söyledi:
“Bu veriler bize, kadınların bilişime erişimde hâlâ dezavantajlı bir konumda olduğunu gösteriyor. Bilişim hakkının eşit olmadığı her durumda fırsat eşitsizliği daha da derinleşiyor. Ancak algı göstergelerinde bunun tam tersini görüyoruz. Kadınlar dijital çağın gereklerinin farkında ve fırsat eşitliği taleplerini güçlü bir şekilde dile getiriyor. BEEV olarak teknolojiye erişimin önündeki engelleri kaldırmak için çalışırken, kız öğrencilerin bilim ve teknolojiye olan ilgilerini desteklemek en büyük motivasyon kaynağımız. Çünkü teknoloji, doğru ve adil bir biçimde erişilebilir kılındığında; eğitimde eşitliğin, kapsayıcılığın ve toplumsal dönüşümün en güçlü araçlarından biri hâline geliyor. Biz de tam bu noktada duruyoruz. Bilişime erişimi daha fazla çocuk, genç ve öğrenci için bir engel olmaktan çıkarıp gerçeğe dönüştürmek için buradayız.”
Akyıldız ayrıca, dijital becerilerin yalnızca teknik bir yetkinlik olmadığını; kadınların ve tüm bireylerin eğitim, istihdam ve sosyal hayata eşit katılımı açısından kritik bir gereklilik olduğunu da vurguladı.
Haftanın popüler haberleri
GESİAD Başkanı Papatya'dan iki okula teknoloji sınıfı müjdesi
GESİAD Başkanı Tolga Papatya, sosyal sorumluluk çalışmaları kapsamında Keles ve Hatay’daki iki okula teknoloji sınıfı ve laboratuvarları kuracaklarını müjdeledi.
TROY kartla Biletinial’da çocuk etkinlikleri indirimli
TROY kartla Biletinial’da çocuk etkinlikleri yüzde 25 indirimli olacak.
Bu Gençlikte İŞ Var!'da girişimler belirlendi
TÜSİAD'ın girişimcilik programı Bu Gençlikte İŞ Var!'da TÜSİAD üyelerinin rehberlik yapacağı girişimler belirlendi.
BEEV: Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor
Bilişime ve Eğitime Erişim Vakfı (BEEV) Genel Müdürü Neyran Akyıldız: "Kadınlar bilişime erişimde daha fazla engelle karşılaşıyor."
Pizza girişimcisi Serpil Yurtseven kadınlara ilham veriyor
Sampi Pizza Portivo’nun ilk kadın girişimcisi Serpil Yurtseven kadınlara ilham veriyor.
Yandex Türkiye, Yapay Zekâ Politikaları Derneği'ne katıldı
Yandex Türkiye, Yapay Zekâ Politikaları Derneği'ne (AIPA) katıldı.
vivo V70 Türkiye'deki kullanıcılarla buluştu
vivo V70, güçlendirilmiş ZEISS kamera teknolojisi ve yeni OriginOS arayüzüyle Türkiye'deki kullanıcılarla buluştu.
Maxion İnci Jant Grubunda Gülçin Tekin'e yeni görev
Maxion İnci Jant Grubu Operasyonlarının Başına Gülçin Tekin getirildi.
Gençlere IBAN kiralama tuzağına düşmeyin uyarısı
Muş Cumhuriyet Başsavcısı Hüseyin Kantar, gençlere "IBAN kiralama" tuzağına karşı dikkatli olmaları yönünde uyarılarda bulundu.
Bankacılık sektöründe kadın çalışan oranı yüzde 51'e ulaştı
TBB'nin üye bankalarından derlediği verilere göre bankacılık sektöründe kadın çalışan oranı yüzde 51’e yükseldi.
vivo, X300 Ultra'yı Mobil Dünya Kongresi’nde tanıtacak
vivo, yeni amiral gemisi X300 Ultra telefonunu Mobil Dünya Kongresi’nde tanıtacak.
Pfizer Türkiye’de Ticari Mükemmeliyet ve İnovasyon Liderliği’ne atama
Pfizer Türkiye’de Ticari Mükemmeliyet ve İnovasyon Liderliği’ne Utku Dilaver atandı.
Anadolu Hackathon için başvurular başladı
Anadolu Hackathon için başvurular başladı: Yandex Türkiye ve SBTÜ, öğrencileri Türkiye için Yapay Zeka çözümleri geliştirmeye davet ediyor.
Güney Afrika e-ticaret pazarında yükselme bekliyor
Güney Afrika e-ticaret pazarının büyüklüğünün 2033 yılına kadar yüzde 27,9'luk yıllık büyümeyle 2,2 trilyon doları aşması bekleniyor.
Çimentaş’ta üst düzey atamalar
Çimentaş CEO’su Cenker Mirzaoğlu, mevcut görevinin yanı sıra Cementir Grup’un Stratejik Gelişimden Sorumlu Üst Düzey Yönetici, Gürol Özer ise Çimentaş Genel Müdürü oldu.
A101'in PR hizmetlerini SOBRAZ yönetecek
A101, iletişim çalışmaları için SOBRAZ ile işbirliğine gitti.
sahibinden.com, Türkiye Basketbol Milli Takımlar ana sponsoru oldu
sahibinden.com, Türkiye Basketbol Federasyonu (TBF) ile imzalanan sponsorluk anlaşması ile Türkiye Basketbol Milli Takımlarının ana sponsoru oldu.
Cannes Young Lions 2026’da Türkiye’den kimler yarışacak?
Cannes Young Lions 2026’da Türkiye’yi temsil edecek genç profesyoneller ve yaratıcılar belli oldu.
Hopi’de Reklam Teknolojileri Direktörlüğü ataması
Hopi’de Reklam Teknolojileri Direktörlüğü görevine Murat Altuntaş atandı.
DOME’da Burak Oruç CFO ve CGO olarak atandı
DOME’da stratejik yapılanma: Burak Oruç CFO ve Chief Growth Officer olarak atandı.
Nurçin Koçoğlu, Beymen Group’ta
Nurçin Koçoğlu, Own Brands Pazarlama ve Büyümeden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı olarak göreve başladı.
Palandöken'den sitem: Ekim alanları beton yığınları ile doldu
Palandöken: Bilindiği üzere bir meyve ağacı verimlilik haline alıncaya kadar en az altı yıl geçecek. Şehrin en güzel ekim alanları artık beton yığınları ile doldu.
Hisarcıklıoğlu: Spekülatif haberlere itibar edilmemelidir
Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği TOBB Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu: Piyasalarda sağlıklı işleyişi zedeleyebilecek spekülatif haberlere itibar edilmemelidir.
TOBB Otomotiv Tedarik Sanayi Meclisinde Alper Kanca dönemi
TOBB Otomotiv Tedarik Sanayi Meclisi Başkanlık Divanı seçiminde Alper Kanca oy birliğiyle Başkan, Albert Saydam Meclis Başkan Yardımcısı olarak seçildi.
Beşiktaş Kulübü 123. yaşını kutluyor
Türkiye'nin en köklü spor kulüplerinden Beşiktaş, 123. kuruluş yılını kutluyor.
Şubat ayında enflasyon kaç oldu?
Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) Şubat 2026 verilerini açıkladı: Aylık bazda TÜFE yüzde 2,96, Yİ-ÜFE yüzde 2,43 artış gösterdi.
Türkiye'nin ihracatı Şubat'ta 21 milyar 65 milyon dolar oldu
Ticaret Bakanı Ömer Bolat açıkladı: Türkiye'nin ihracatı şubatta yüzde 1,6 artışla 21 milyar 65 milyon dolar oldu.
Otomobil ve hafif ticari araç pazarında artış
Otomotiv Distribütörleri ve Mobilite Derneğinin (ODMD) açıkladı: Otomobil ve hafif ticari araç pazarı ocak-şubat döneminde yüzde 2,52 arttı.
Şubat ihracatı 21,6 ithalat ise 30,2 milyar dolara çıktı
Ticaret Bakanlığı şubat ayı veri bültenini yayımladı. İhracat, Şubat'ta 21 milyar 65 milyon dolara, ithalat ise 30 milyar 271 milyon dolara çıktı.
Papia’nın yeni marka yüzü Gökçe Bahadır oldu
Papia, ünlü oyuncu Gökçe Bahadır ile iki yıllık bir işbirliğine imza attı.
Pınar Süt, Basketbol Milli Takımları resmi sponsoru oldu
Pınar Süt, Milli Takımlar resmi sponsoru olarak basketbolun gelişimine destek olacak.
SANKO Holding’de CEO Görevine Cantekin Dinçerler atandı
SANKO Holding’de Cantekin Dinçerler 23 Şubat 2026 tarihi itibarıyla CEO olarak görevlendirildi.
BİM’de Reklam ve İletişim Direktörü Oktay Değirmenci oldu
Oktay Değirmenci, BİM’de Reklam ve İletişim Direktörü oldu.
Emre Demir, Atasun Optik’in Satış Direktörü oldu
Atasun Optik’te Emre Demir, 9 Şubat 2026 itibarıyla Atasun Optik’in Satış Direktörü oldu.
Barikat Siber Güvenlik’te CEO ataması
Barikat Siber Güvenlik’te Ramazan Çelik CEO olarak atandı.
Bambi Yatak'ta yeni Genel Müdür ataması
Bambi Yatak’ın yeni Genel Müdürü Cem Baş oldu.
Bursalı gıdacıların yeni rotası Malezya ve Endonezya
İşlenmiş gıdada yeni hedef Malezya ve Endonezya. BTSO, URGE projesi kapsamında üyelerini Malezya ve Endonezya'daki şirketlerle buluşturdu.
Yandex açıkladı: Ramazan'da en çok neleri arıyoruz?
Ramazan ayının gelişiyle birlikte Türkiye'deki arama verilerinde iftar sofralarından namaz vakitlerine kadar birçok başlıkta dikkat çekici bir artış gözlemleniyor.
Rekabet Kurulundan 19 özel okula soruşturma
Rekabet Kurulu 19 özel okul hakkında soruşturma açtı.
Ekonomik güven endeksi Şubat'ta aylık yüzde 1,4 arttı
Ekonomik güven endeksi, şubatta aylık bazda yüzde 1,4 artışla 100,7 değerini aldı.