Microsoft Türkiye'de Esra Gaon ve Candan Eser’e yeni görev

Microsoft Türkiye, İnsan Kaynakları Departmanı’ndan Esra Gaon ve Candan Eser’in yeni rollerini duyurdu. 2021’den bu yana Güney Doğu Avrupa İK Direktörü olarak görev yapan Esra Gaon, EMEA Bölgesi Pazarlama, Strateji ve Operasyon Ekiplerinden Sorumlu İK Direktörü olarak atanırken; 2024’den bu yana Microsoft Türkiye İK Direktörü olarak görev yapan Candan Eser ise Güney Doğu Avrupa’dan Sorumlu İK Direktörü olarak yeni görevine başladı.

Koç Üniversitesi Psikoloji Bölümü mezunu olan Esra Gaon, insan kaynakları kariyerine Nicholson International’da İşe Alım Danışmanı olarak başladı. 2003 yılında Microsoft’a katılan Gaon, Orta Doğu, Afrika, Güney Doğu Avrupa ve global organizasyonda üstlendiği liderlik rolleriyle şirketin en geniş coğrafyalarından birinde insan kaynakları stratejilerine yön verdi. Son dört yıldır Güney Doğu Avrupa İnsan Kaynakları Direktörü olarak organizasyonel ve kültürel dönüşüm programlarına liderlik eden Gaon, Female AI Talent Programı, Critical Talent Mentoring Programı ve Design Your Future Talks gibi projelerle sektöre örnek uygulamalara imza attı. Yeni görevinde Microsoft EMEA Bölgesi Pazarlama, Strateji ve Operasyon ekiplerinden sorumlu İK Direktörü olarak, yetenek, liderlik ve organizasyonel tasarımı iş hedefleriyle bütünleştiren insan odaklı dönüşümlere liderlik edecek.

Boğaziçi Üniversitesi İngiliz Dili ve Edebiyatı Bölümü mezunu olan ve MBA eğitimini aynı üniversitede tamamlayan Candan Eser ise kariyerine Unilever’de İnsan Kaynakları departmanında başladı. Unilever ve farklı global organizasyonlarda İnsan Kaynakları İş Ortağı, organizasyonel dönüşüm ve birleşme & satın alma liderliği gibi kritik roller üstlenen Eser, 2021 yılında Microsoft bünyesine katıldı. Microsoft’ta performans yönetimi, liderlik gelişimi, çeşitlilik ve kapsayıcılık alanlarında bölgesel ölçekte etki yaratan çalışmalara imza atan Eser, yeni görevinde Güney Doğu Avrupa Bölgesi’nin insan kaynakları stratejilerinin şekillendirilmesinden, liderlik gelişimi, yetenek yönetimi ve kültürel dönüşüm önceliklerinin hayata geçirilmesinden sorumlu olacak.